2013年8月以来，贵州省黔西县开展“百名干部进百企”活动以来。检察院党组高度重视该项工作，把此项工作的开展及其效果作为发挥检察职责，服务发展的重要载体。精心组织，扎实开展此项工作，检察长多次听取驻企工作汇报，帮助协调解决问题，充分发挥驻企干部的积极作用，认真为所驻企业贵州永贵机电制修有限公司做好各项服务工作，受到了帮扶企业的好评。公司负责人说：感谢县委和政府给我们派来了一个好帮手、一个免费的法律顾问。该院驻企工作被《贵州日报》进行了报道，具体做法是：
一是深入了解入驻企业存在的困难和问题，拟定科学合理的工作计划。全县“百名干部进百企”活动开展后，该院驻企干部立即到位并开展工作，通过查阅企业有关资料，与公司领导班子进行深入交流，到生产第一线广泛听取工人的意见等方式，全面了解和掌握企业的基本情况、存在的困难以及近期需要协调解决的问题等第一手资料，并在此基础上拟定了《黔西县人民检察院驻企干部帮扶计划》、《贵州永贵机电制修有限公司发展中需要解决的问题》、《黔西县人民检察院驻企干部需要帮助协调有关部门为企业解决的相关问题》等工作规划，为各项帮扶工作的有效开展打下良好的基础。
二是立足检察工作职责，努力为入驻企业开展好预防职务犯罪工作。驻企干部经过多次与公司领导进行交流，宣传预防职务犯罪工作在保护干部，服务公司发展等方面的积极作用，得到了公司领导的认同，并要求驻企干部积极帮助协调开展好此项工作。驻企干部及时将此情况向本院职务犯罪预防局进行了反馈，得到预防职务犯罪工作部门的大力支持，并立即启动与该公司建立预防职务犯罪联系协作机制的相关准备工作。检察院职务犯罪预防局先后多次到公司，与该公司签订了预防职务犯罪联系协作机制，对公司全体员工开展预防职务犯罪警示教育活动，为该公司建立了预防职务犯罪工作室。检察机关预防职务犯罪工作部门经常派员深入该公司与公司有关方面对公司管理制度建设、警示教育等多方面进行沟通交流，帮助公司完善有关管理制度，强化对员工的教育管理，有效提升了公司预防职务犯罪效果，促进了公司的健康发展。
三是积极开展法律咨询工作，帮助入驻企业解决有关法律纠纷。入驻活动开展以来，检察院驻企干部始终坚持“帮忙不添乱”，“参与不干预”的原则，切实把自己当成公司的一员，秉承“用心做事，追求卓越”的公司理念，立足自身懂法律的优势，找准服务企业的切入点，努力为公司的生产经营活动提供法律服务，积极开展法律咨询活动。如，该公司在与贵州某公司进行交易过程中，因支付货款需要严格的内部审批及上级公司的审批程序，造成了延迟付款的问题。某公司在未与该公司进行沟通的情况下，将该纠纷起诉至法院，并申请进行诉讼保全。法院依法对该公司的基本账户采取了冻结的诉讼保全措施，造成了公司不能及时向职工支付工资，严重影响了公司的稳定。驻企干部知道此情况后，认真分析了案情，向公司领导提出对此案处理采取诉讼和解的建议。公司领导同意后，驻企干部和公司有关领导经过与主审法官进行多次沟通，并与某公司公司进行了多次交流。此案在法院的大力支持下，仅用3天就全部处理完毕，该公司与某公司双方握手言和，法院及时解除了诉讼保全措施。此纠纷的迅速解决，有效维护了公司稳定，保障了公司生产经营活动正常开展 。
四是积极与有关部门协调，帮助公司解决实际困难。驻企干部通过调查，了解的公司存在职工住房难解决，公司领导希望能申请到职工的公租房建设项目的意向后，积极开展了相关工作的情况后，与公司领导共同商定了解决此问题的工作方案，并多次与公司相关领导到县房产局进行协调，目前此项问题已得到县房产局的认可，并将有关资料上报县政府，此问题可望近期得到解决。针对公司需办理房产证等相关产权工作事宜，检察院驻企干部积极主动与公司领导汇报自己的想法，听取公司领导意见，及时向县规划局领导反馈此情况。目前，该项工作驻企干部正在与公司领导进行深入研究解决此问题的工作方案，该项工作启动后，驻企干部将与公司有关方面密切配合，多与县直有关部门进行沟通协调，努力帮助企业解决此问题，努力为企业办好事、办实事。(侯尚志)
