座谈会上，省法院党组成员、政治部主任袁永新等领导首先听取了睢县法院党组书记、院长王养庆所作的工作汇报，向参会的睢县法院刑事、民事、行政、执行以及综合等部门的干警代表认真了解了该院近几年来在日常管理、均衡结案、执行和解、行政协调以及工作创新等方面的具体情况，并就拟推荐睢县法院为全国模范法院事宜认真征求了与会的睢县县委、人大、政府、县委纪检委、县委政法委等几大班子领导的意见。

    省法院党组成员、政治部主任袁永新指出，全国模范法院是全国法院系统的最高荣誉，省法院党组对其推荐工作非常重视。作为全国的模范法院，要给全国法院做楷模，首先要给河南做楷模，在河南是最优秀的，在商丘无疑更是最优秀的。其优秀要体现在政治上的坚定，能够坚持“三个至上”指导思想，能够围绕“为大局服务，为人民司法”的工作主题开展工作，能够坚持中国特色社会主义的司法制度，能够积极践行社会主义司法理念，并且主动接受党的领导，人大的监督。其次，应该有一个坚强的领导班子。班子具有高度的凝聚力、向心力，精诚团结，舍小家，顾大家，具有团队意识和精神。第三，要有一支富有战斗力的干警队伍。在坚强的班子带领下，队伍来之能战，战无不胜，并有非常好的工作作风和工作纪律、坚定的为民情怀、过硬的执法理念和水平，以及一颗司法为民之心。第四，应有一套比较成熟的管理制度。没有规矩不成方圆。每位干警都要把规章制度深化成自己的自我要求、自我需求，确保走到哪里都能想到自己是一名全国模范法院的优秀法官，并按这个标准要求自己，约束自己。制度不能仅仅停留在制定及书面上，更要在抓落实上下功夫。上述这些要求，目的是让党放心，让人民群众拥戴。只有在群众心目中树立起了较高的权威，或者说是公信力，法院的判决群众才会发自内心的认可，既便是对一些事情不理解，判了之后认为不满意，他也会出于对你的敬重，相信你作出客观的公正的判决。

    省法院党组成员、政治部主任袁永新希望睢县法院不应仅仅停留在目前的层面上，应该给自己制定更高的标准。一是要更加关心干警的成长，落实干警的职级待遇。要认真落实好中央、省委、省委组织部、省法院关于干警职级待遇的相关规定。对于职级待遇，班子成员怎么定，中层干部怎么定，要及时向县委领导汇报，争取支持。二是要提升便民利民的层次。提升不能仅仅停留在形式上，要上升到工作纪律、工作规范的层面上，做到内化于心、处践于行。三是文化建设方面要再上一步。这方面应结合实际，商丘的经济在全省不是特别靠前，在全国更不是靠前的，在经济欠发达地区搞争创不能脱离实际，不能一味地同沿海等经济比较发达的地区去拼硬件，应注重在软实力上做提升。比如可以创造一种氛围，让干警的素质得以提升，这就需要加强文化建设。通过文化建设的熏陶，让干警们从“要我做”变为“我要做”，让大家感到在法院工作非常自豪，感到在法院这个工作环境里面有一种尊重感，从而更加珍惜现在的工作，不犯错误，少犯错误，使他能感觉到这么好的工作环境里面只有认真的工作，踏实的工作，廉洁的工作，才能对得起组织，对得起自己的良心，对得起自己的家人。

    在睢县法院考察期间，省法院党组成员、政治部主任袁永新等领导还实地查看了睢县法院审判庭等软硬件设施。

(责任编辑：admin)