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违约金 ,《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十

时间:2012-04-22 16:05来源:春风化雨 作者:军港之燕 中国法律网
违约金?,合同可查询,但多数地方规定要持立案手续才可以查。可以想办法追究开发商的违约责任。要持立案手续才可以查吗?再说开发商没有将我的合同备案啊!我该怎么 

关于合同违约金问题!,合同是双方的合意,如果合同中对违约金的计算方式(包括起算日期、日利息、总数额等)已经作了约定,那么业主就可以按合同的约定要求违约金,追究发展商的 

房产证违约金如何算,在试用期内可以在提前三天通知单位的情况下提出辞职,至于违约金要看合同的约定,一般来说,你应支付。但是按你说的情况,你可以单位存在过错解除合同,不 

劳动合同违约金,按《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者在签订劳动合同的时候,约定违约金本身就是不合法的。其实合同。你可以不用理会的。你知道江苏省婚假几天。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十 

关于违约金,劳动法规定的违约金是多少呢? 如果没有约定违约金,就按照你给单位造成的实际损失赔偿。如果你提前一个月通知单位辞职,一般单位没有损失。但是如果 

租赁合同违约金比例,如果单位没有出钱为你做专业技术培训(不是一般的入职培训)并签订培训协议约定服务期和违约金,诈骗罪的构成要件。那么你提前离职不需要支付违约金,即使劳动合同有约定也是因为 

劳动合同违约金,好象是08年实施,如果我08年走,还要不要扣违约金? 你指的应该是《劳动合同法》,2008年1月1日施行。通俗来讲,企业只可以与劳动者约定两种费用, 

劳动合同违约金,劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。涉外合同 。 扣的钱肯定要还的 至于违约金 估计难要了 具体看你的老板 

合同违约金,违约金可分为法定违约金与约定违约金。法定违约金是指在一些法规(如《工矿产品购销合同条例》、《农副产品购销合同条例》等)中,明文规定的违约金比例; 

关于购房合同违约金,两星期钱下岗了,由于合同未到期,单位赔付了我赔偿金,可是单位刚刚给我打电话已办失业证说明已经解除合同了 再回去是重新签合同 重新就业  

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