在加拿大大学学习的中国留学生不在少数，而他们之中的理工科硕士、博士则是中国各省市揽才代表团的目标。不过，留学生组织表示，虽然一些高学历学生也希望回国发展，但他们渴望与国内的用人单位建立更密切的联系，拿到更多信息才做决定。
历年来硕士、博士生比例较大的多伦多大学中国学生学者联谊会每年接纳的新成员中，有三分之一是本科以上在读生。联谊会主席吴刚表示，在多大读硕士的学生大多集中在工程、数、理、化系，也有部分在商科和心理系。最近三年到五年内，他看到很多毕业的硕士选择在多大或赴美国读博士。拿到身份的学生大多选择留在北美；而归国的学生大多是因为在中国有关系或不能移民北美。
吴刚说：“回国的理工科学生大多选择国企，因为现在的经济状况下国企较为稳定，更有希望。还有，国内的公务员待遇很不错。”他表示，归国学生的首选必然是北京、上海等大城市，但不是人人都能如愿，也有人先在苏州、无锡等二线城市落脚。
而归国留学生往往需要在人际关系方面“补功课”。吴刚说，准备回国的学生大多与国内保持沟通已有几年，并非贸然做决定，所以适应过程并没有外界传说的那么长。不过，国内仍有“非常浓郁的人情社会氛围”，因此留学生和国内大学毕业的同事需要一些磨合。
吴刚指出，现在中国年轻人心态都很开放，面对归国同事，一般不会人为制造障碍。如果留学生也能放开胸怀，融入国内的工作环境不太困难。
针对中国各省市经常派出的“揽才代表团”，吴刚指出，身边的同学觉得这类代表团宣讲政策过多，却不能提供实际的帮助，因此去过一两次后往往就不再去。而代表团因为签证日期短，出外消费大，也做不到挨个接收留学生的简历或提供面试。
他建议，国内有条件的高新技术区可以仿效中关村，在多伦多长期开设办事处，不但能及时处理留学生递上的简历，也能抓住加拿大就业市场的脉搏。吴刚喜欢中关村每年两次的回国观摩团，赞扬中关村这样做“有效率、有远见”。
而没有足够财力的政府或企业也可以透过两地视频形式向留学生传达最新讯息。吴刚称，4月2日将举行的天津人才招聘会，就在天津设主会场、多伦多设分会场，透过大屏幕联系，既省钱又省力。
