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工资集体协商合同审查程序

中国法律网　来源：　　我要评论『双击自动滚屏』

工资集体协商合同审查程序

　　一、依据

　　《工资集体协商试行办法》(劳动和社会保障部第9号令)。

　　二、程序

　　1.工资协议签订后，应于7日内由企业将工资协议一式三份及说明报送劳动保障行政部门。

　　2.劳动保障部门对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。

　　3.经审查对工资协议无异议，及时向协商双方发出《工资协议审查意见书》。《工资协议审查意见书》中有修改意见的，双方应就修改意见及时协商，修改工资协议，并重新报送劳动保障行政部门。

　　三、服务承诺

　　收到以企业报送的全部材料后，5个工作日内完成审查工作。

　　四、职能部门

　　劳动工资科

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